“三措施”辦好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休審批工作
為切實保障企業(yè)職工合法權(quán)益,全面落實企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休政策,保證參保人員按時領(lǐng)取退休待遇。隆陽區(qū)人力資源和社會保障局“三措施”扎實做好企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休審批工作,截至目前,審核審批企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休668人。
強宣傳,惠民政策入心。依托社保服務(wù)“康乃馨”行動常態(tài)化,向參保人員宣傳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險退休政策,鼓勵職工多繳長繳,增加個人賬戶儲存額。向社會公開退休審批程序和業(yè)務(wù)操作流程,提高參保人的知曉率和認(rèn)知度,主動向來電來訪人員宣傳國家和省相關(guān)企業(yè)職工退休政策,做好政策解釋工作。對政策理解不到位、不符合退休條件的來訪人員,進(jìn)行耐心細(xì)致解答,消除參保人心中的疑慮,提高群眾的滿意度。
強審核,嚴(yán)把審批關(guān)口。嚴(yán)格按照國家省市退休政策和規(guī)定,嚴(yán)把年齡關(guān)和工齡關(guān)。按照國家明確的認(rèn)定政策計算工作年限,確保每一項審核工作均有政策可依。嚴(yán)格審查提供的檔案資料,以職工原始工作檔案為認(rèn)定依據(jù),對于申報退休職工的出生日期、參加工作時間、身份等相關(guān)信息認(rèn)真核查,一律以原始檔案記載為準(zhǔn),嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定予以認(rèn)定。秉承公正、公平、公開的原則,堅持做到按月審批,切實維護(hù)參保人合法權(quán)益和退休政策的嚴(yán)肅性,做到政策面前人人平等。
強服務(wù),精簡辦事流程。實行一次性告知制度,簡化程序,精簡辦事流程,對申請人提交的退休材料當(dāng)即審核,對符合退休政策規(guī)定但材料不齊全的參保人,一次性告知辦理流程或所需提交的全部材料。明確企業(yè)職工、靈活就業(yè)人員退休待遇申領(lǐng)經(jīng)辦流程,落實一次性政策告知制度,縮短辦理時限,切實提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率,為參保人提供高效便捷的服務(wù)。
下一步,隆陽區(qū)人力資源和社會保障局將繼續(xù)梳理退休審批工作中的痛點、難點,扎實做好退休審批工作,切實保障好企業(yè)職工的合法權(quán)益,為優(yōu)化我區(qū)營商環(huán)境、提升職工幸福感貢獻(xiàn)力量。

供稿:隆陽區(qū)人力資源和社會保障局 ?余淑梅
編輯:楊宣嬌|編審:莽紅升 李金潔
責(zé)編:楊 偉
新聞采訪熱線:0875-2160649
新聞投稿郵箱:longyangxinwenwang@163.com
